為進(jìn)一步強(qiáng)化綜合民主測評和工作考核，加強(qiáng)供水企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)，更好地促使其履行崗位職責(zé)。3月18日下午，市住建委副主任劉全忠一行代表住建委黨組來到了供水總公司，對供水總公司領(lǐng)導(dǎo)班子從德、能、勤、績、廉等五個方面進(jìn)行年度全面考核。總公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部分科室負(fù)責(zé)人、職工代表參加了此次考核會。

      劉全忠針對本次測評考核要求：要充分認(rèn)識到考核工作的必要性和重要性，擺出成績、找出差距，不斷學(xué)習(xí)提高；要全面掌握年度考核的內(nèi)容，堅持實事求是、客觀公正的原則，辯證地評判每一位參加述職述德述廉的領(lǐng)導(dǎo)干部。他指出：述職述德述廉的最終目的是促進(jìn)勤政廉政，領(lǐng)導(dǎo)干部要以開展述職述廉活動為起點和動力，認(rèn)真查找自身工作中存在的問題和不足，總結(jié)經(jīng)驗，虛心接受職工的監(jiān)督，進(jìn)一步提升自身綜合素質(zhì)，在今后的工作中創(chuàng)造出新的成績。  

      供水總公司黨委書記、總經(jīng)理張華飛代表總公司領(lǐng)導(dǎo)班子對2012年供水總公司主要工作開展情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)、文明創(chuàng)建等工作情況從德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行了全面的匯報。張華飛在對供水工作進(jìn)行回顧總結(jié)的同時，認(rèn)真分析查找了總公司存在的問題與不足，總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)，并對2013年的工作開展情況進(jìn)行了深入思考，提出了新措施，努力干出新成績。

      述職結(jié)束后，與會職工根據(jù)總公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員平時工作情況、辦事效率、黨風(fēng)廉政等在日常工作中的表現(xiàn)情況，對他們進(jìn)行了客觀、公正的民主測評。測評結(jié)束后，現(xiàn)場工作人員當(dāng)場收回測評表，確保了測評工作的公正性和真實性。根據(jù)測評程序，考核組一行對總公司按參會人員比例隨機(jī)抽取了部分職工進(jìn)行單獨談話，以進(jìn)一步了解領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)能力、履行職責(zé)、廉潔自律等方面的情況，并采取查閱反腐倡廉工作會議記錄、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會記錄、反腐倡廉工作任務(wù)落實情況等原始資料的方式，對總公司懲防體系建設(shè)情況、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等情況進(jìn)行了解并逐項評定。